Zum erfolgreichen Aufbau und Betrieb eines Online-Shops gehört auch qualifiziertes Personal. Lesen Sie hier ein beispielhaftes Profil normaler Anforderungen an den Manager eines Online-Shops.

Aufgaben:  

• Weiterentwicklung des Internetshops zu einem marktbedeutenden Absatzkanal
• Eigenverantwortliche Konzeption und Umsetzung des Internet-Neuauftritts gemeinsam mit externen und internen Dienstleistern
• Konzeption, Durchführung und Auswertung von Marketingaktivitäten (Lnkkampagne/Banner-Werbung, Generieren von Newsletter-Abos, Affiliate Marketing, Blogs, Sonderaktionen, Gewinnspielen) zur Besucher- und Absatzsteigerung
• Erstellung von Analysen, Kosten-/Nutzen-Plänen und deren Controlling
• Umsatzverantwortung

Voraussetzungen:   

• Abgeschlossene Ausbildung und/oder Studium
• Erfahrung im Aufbau oder Leitung eines Internetshops, von der Shop-Konzeption über Technik bis zu Vertriebsaspekten, zwingend notwendig
• Umfassende Kenntnisse im Bereich E-Commerce
• Vertriebsorientiertes Denken, Konzeptionsstärke
• Erfahrung in Projektarbeit, abteilungsübergreifende Denkweise
• Zahlenaffinität
• Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft
• Technisches Verständnis für die Funktionalitäten von Onlineshops sowie schnelles Einarbeiten in neue Systeme (Marketing-Tools, Redaktionssystem)